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東方電子成功上榜山東省全員創新企業名單
發布時間:2021-01-10
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文章來源:煙臺時刻
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近日,山東省總工會下發了《關于公布2020年山東省全員創新企業的通知》,東方電子集團有限公司榜上有名。

為引導全省企業發揮創新主體作用,動員激勵全省廣大企業、職工全面參與創新,最大限度釋放全社會創新創業創造動能,根據省政府與省總工會聯席會議部署,山東省總工會開展了山東省全員創新企業培育工作。經過組織推薦、資格審查、專家評審、公眾投票、差額考察、提名公示等層層嚴格遴選程序,最終公布了50家山東省全員創新企業名單。其中,煙臺共有3家企業上榜,分別是:東方電子集團有限公司、煙臺泰和新材集團有限公司、煙臺萬華化學集團股份有限公司。

一起了解一下東方電子的典型做法吧

東方電子集團有限公司始建于1958年,是一家集科研開發、生產經營、技術服務、系統集成于一體的大型高新技術企業集團。東方電子是國內能源管理系統解決方案主要提供商,業務領域涵蓋能源互聯、智慧城市和節能環保三大領域。近年來,加大云、大數據、AI、移動互聯、智能終端等的研究與應用,基于“自動化+IT+互聯網+環保節能”,加快能源互聯、電力市場、配電網、綜合能源管理等領域的拓展。


01 提高政治站位   推進全員創新思想建設

以公司黨委為政治和領導核心,持續打造“精進模式”政治生態,以全員創新活動領導小組為主要責任機構,切實落實全員創新工作責任,將全員創新機制改革納入公司深化改革工作中,以黨建促改革,以改革推動全員創新思想建設。公司各級黨組織、工會組織充分發揮工作職能,在職工中廣泛宣傳黨的方針政策,引導職工牢固樹立創新意識,形成了全員創新、全面創新濃厚氛圍。

02 加快創新載體平臺建設   推動全員創新持續提升

多年來,公司堅持創新驅動,不斷加大創新投入,打造創新發展平臺,完善創新體制和機制。其中,公司成立了東方精進學院。充分發揮學院優勢,深入開展職工培訓,引導廣大職工切實增強學習意識、創新意識,爭做知識型、技能型、創新型職工;各級工會組織根據實際情況,不斷開展勞動競賽、崗位練兵、技能比武、職工創新成果交流會等形式多樣的技能提升活動,當好主力軍、聚力新動能、建功新時代、發揚“金牌工匠”精神,精確創新,持續進步。

03 聚合創新資源   創新成果豐碩顯著


公司借助已初步形成的高新產業集群優勢,整合優勢創新資源。充分實施“自主創新、戰略創新、商業模式創新”三大創新體系,發揮創新主體作用,取得了豐碩的創新成果,先后承擔國家級、省部級各類科研項目30多項,取得各類知識產權420項,其中發明專利109項,實用新型專利、外觀專利、軟件著作權等311項,參與42項國家標準和9項行業標準制定,公司研發的電子式傳感器、高壓電能表等多項產品達到了世界先進水平。

與此同時,公司涌現出一大批創新個人和團隊。例如:煙臺市勞動模范—丁振華;泰山產業領軍人物—王林、鄧文棟;煙臺市職工優秀技術創新成果一等獎主創人,煙臺市五一勞動獎章先進個人—潘凱巖;山東省博士后創新實踐基地,山東省五一勞動獎狀—權屬企業威思頓公司;山東省工人先鋒號—電裝廠;鄧文棟勞模創新工作室;國防機電勞模工作室,煙臺市創業模范崗—王振華勞模工作室。

媒體鏈接:http://ytsk.jiaodong.net/system/2020/12/24/014126597.shtml?mobId=2505315044648419328



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